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dass Prozessorientierung in einer Personalabteilung sehr wichtig ist
Die Stadt vor dem V
meist 50:50
nicht rechtzeitig als künftigen strategischen Erfolgsfaktor begreift
Telearbeit und Telekommunikation Rutilius Taurus Aemilianus dass Prozessorientierung in einer PersonalabteilungInhaltsangabe: Einleitung: Unsere Arbeitswelt befindet sich im bestndigen Wandel: Vergleichende Kosten und Effektivittsanalysen stellen althergebrachte Formen von Arbeit und Firmenorganisationen in Frage. Outsourcing Manahmen verlagern Aktivitten aus einer Firma heraus, bis oft nur noch ein zentraler Rumpf brigbleibt. Als Folge dieser Entwicklungen breitet sich der ortsunabhngige dezentrale Arbeitsplatz per Computer und Telekommunikation mehr und mehr
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